解析:因为一个公司或者企业它需要考虑到的是你的稳定性和你和企业是否匹配以及你对这份职业的重视程度，所以此时我的建议就是表达出你对这份工作的深入研究和你的事业心人，同时还可以旁敲侧击的问一下企业对这个岗位有没有什么培养计划，因为你的梦想你放在了心里面，你对企业绝对忠诚，企业也会提供给你想要的发展机会，因为培养一个人需要花很长的时间，企业不愿见到的就是耗费了大量的财力人力终于培养出来了人才，但人才却说走就走了